Pam tauot

Pam tauot

Keskustele vapaasti aiheesta kuin aiheesta

Olen 7 vuotta maksanu työntekijöiden palkkoja ja ymmärrän kyllä muidenkin yrittäjien v-käyrän jos sovituja taukoja ei noudateta, ja työ aikaa menee taukoon, pitäskö palkkaakin maksaa sit vaa sinnepäin?? meillä ainakaan ei voi ajatella, että jos hommat on tehty et sit voi vetää lunkisti, aina o tekemistä. onneks omat työntekijät noudattaa yhteisiä pelisääntöjä.

Kaupan alan työehtosopimuksen keskeiset määräykset

Kaupan alan työehtosopimuksen keskeiset määräykset

Arkipyhäviikon yksi työajan lyhennys vähentää kyseisen viikon tai tasoittumisjärjestelmän työpäivien määrää yhdellä ja työtuntien määrää 7.5:llä. Osa-aikaisella työntekijällä rahakorvaus tai työajan lyhennys lasketaan jakamalla työsopimuksessa sovittu viikkotyöaika 5:llä. Esimerkiksi jos työsopimuksessa sovittu viikkotuntimäärä on 30 h, se jaetaan viidellä ja työajan lyhennys on 6 tuntia.

6 tunnin työpäivässä vain yksi 15 minuutin tauko??

6 tunnin työpäivässä vain yksi 15 minuutin tauko??

Työehtosopimuksella voidaan poiketa päivittäistä lepoaikaa koskevista säännöksistä. Työehtosopimuksessa voi olla suoria määräyksiä lepoajoista tai niistä voidaan sopia paikallisesti joko kokonaan tai osittain. Lisäksi työehtosopimus voi sisältää määräyksiä kahvi- ja virkistystauoista. Jos työnantaja ei ole järjestäytynyt vaan noudattaa työehtosopimusta yleissitovuuden perusteella, se ei saa noudattaa sellaisia lepoaikoja koskevia määräyksiä, jotka edellyttävät paikallista sopimista.

Ylinopeuksien liikennevirhemaksuissa taas ongelmia – 6000 maksua jumittui postitusjärjestelmiin ja myöhästyi jopa kuukauden

Ylinopeuksien liikennevirhemaksuissa taas ongelmia – 6000 maksua jumittui postitusjärjestelmiin ja myöhästyi jopa kuukauden

Palvelualojen ammattiliitto PAMin neuvontapuhelimeen on helleviikkojen aikana tullut poikkeuksellisen paljon puheluja. Eniten tällä hetkellä kysytään työpaikkojen tukalan kuumista olosuhteista, kertoo PAMin neuvontapäällikkö Juho Ojala.

Ylityön muodostuminen liukuvassa työajassa ja joustotyöajassa

Ylityön muodostuminen liukuvassa työajassa ja joustotyöajassa

Lisätyö määritellään työksi, jota tehdään työnantajan aloitteesta ja sovitun työajan lisäksi ja joka ei ylitä laissa säädettyä säännöllistä työaikaa. Lakisääteistä säännöllistä työaikaa lyhyempi työaika voi perustua joko työsopimukseen tai työehtosopimukseen.

Ravintola-alalla tauko on lähes tuntematon käsite – ruokaa syödään haarukallinen silloin tällöin juoksemisen lomassa

Ravintola-alalla tauko on lähes tuntematon käsite – ruokaa syödään haarukallinen silloin tällöin juoksemisen lomassa

Ravintola-alalla iso osa työntekijöistä jättää usein tai silloin tällöin ruokatauon pitämättä. Moreenimedian kyselyyn vastanneista vain noin viisi prosenttia kertoi pitävänsä tauon aina. Vastaajista 60 prosenttia arvioi oman työpaikkansa taukokulttuurin sellaiseksi, että suurin osa työntekijöistä jättää menemättä tauolle.

PAM: McDonald’s määrää palkattomille tauoille

PAM: McDonald’s määrää palkattomille tauoille

Pikaruokaketju McDonald’s määrää hiljaisina aikoina työntekijänsä kotiin palkattomalle tauolle. Asiasta kertoo palvelualojen ammttiliiton lehti PAM. Lehden mukaan työntekijä kutsutaan takaisin töihin kun asiakkaita on enemmän.

Haaga-Helian toimittaja­koulutuksen verkkomedia

Ei tarvitse olla minkään valtakunnan aktiivi tai hörhö! Kukin toiminnasta innostunut voi ihan itse valita kuinka usein ja millaisiin tapahtumiin haluaa osallistua. Jos haluat tulla Kaune-ryhmän messureissulle ja rupatella muiden matkalaisten kanssa – tervetuloa! Jos haluat vaikuttaa alasi työehtoihin – tervetuloa! Jos olet kauneusalan uusi tulokas ja haluat kontakteja muihin alasi ihmisiin – tervetuloa!

Työtuomioistuin vahvisti: Luottamusmiehen on saatava tarvittavat tiedot

Suomessa ravintolat toimivat suurelta osin franchising-yrityksinä, eli ketjulla ei ole suoraa vastuuta yrittäjien toiminnasta. PAMin saama palaute koskee yksittäisiä franchise-yrityksiä, joissa työntekijät eivät kuulu ammattiliittoon, eikä luottamushenkilöitä juuri ole.