Cv profiilikuvaus

Cv profiilikuvaus

Kahden viikon työharjoittelu nakkikioskilla – ansioluetteloon vai ei?

Usein rekrytoijilla ei ole montaa sekuntia aikaa katsoa yhtä CV:tä. Nämä muutamat sekunnit käytetäänkin yleensä sen yläosan lukemiseen. Jos profiilisi ei luo vaikutusta, CV voi löytää tiensä hylättyjen pinoon hyvinkin nopeaa.

Ansioluettelopohja hyvän CV:n rakentamiseen

Ansioluettelopohja hyvän CV:n rakentamiseen

Vaikka CV:n päivittäminen voi tuntua työläältä, on se kuitenkin asia, johon kannattaa panostaa. Ansioluettelo on tavallisesti ensimmäinen asia, jonka pohjalta rekrytoija alkaa muodostaa kuvaa työnhakijasta – siksi siinä vakuuttaminen on erityisen tärkeää.

Hyvä CV – 10 totuutta edukseen erottuvasta ansioluettelosta

Hyvä CV – 10 totuutta edukseen erottuvasta ansioluettelosta

Usein ansioluetteloon päätyy edellisten työpaikkojen kohdalle yrityksen nimi, tittelisi, työsuhteen ajankohta sekä lyhyt kuvaus työtehtävistäsi ja mahdollisista vastuista. Tehtävät ja vastuut on esitelty upeasti – mutta missä ovat ne asiat, joista olet oikeasti ylpeä?

Miten kirjoittaa henkilökohtainen CV-profiili? 8 käytännön vinkkiä, jotka auttavat sinua!

Miten kirjoittaa henkilökohtainen CV-profiili? 8 käytännön vinkkiä, jotka auttavat sinua!

Pääasiallisesti CV-profiili on omakuvaus, jossa kerrot lukijalle persoonallisuudestasi ja siitä, mikä tekee sinusta sinut. Käytännössä profiili on yhteenveto siitä, millaista elämäsi on, mutta se ei silti ole minikokoinen elämäkerta. Kukaan mahdollinen työnantaja ei halua syväanalyysia psykologisesta puolestasi. Sen sijaan onnistunut profiili kertoo lukijalle muutamia näkökulmia identiteetistäsi. Näin ollen siinä mainitaan mahdollisia näkökulmia, jotka voivat tulla esille haastattelussa, kun pääsette tutustumisvaiheeseen.

Työkokemus on enemmän kuin titteli siis kerro mitä opit työssäsi

Työkokemus on enemmän kuin titteli siis kerro mitä opit työssäsi

Useasti ansioluettelo sisältää profiili osion, mutta minne sinne oikein tulee? Tässä kirjoituksessa käymme läpi, että mikä on profiilin tarkoitus ja mitkä ovat ne asiat, joista on todella hyötyä, kun lisäät ne profiiliin.

Headhunterin näkökulma: 10 isointa virhettä CV:ssä

Headhunterin näkökulma: 10 isointa virhettä CV:ssä

Itse olen sitä mieltä, että meiltä jokaiselta pitäisi löytyä oma CV ns. pöytälaatikosta. Luulisi jo, että tämä nykyinen maailma on osoittanut sen, että mikään ei ole ikuista. Olkoon siitä vaikka esimerkkinä tuo surullisen kuuluisa lauantai, kun Nokian kyltti ruuvattiin Keilaniemessä irti ja korvattiin Microsoftin vastaavalla.

Ammattirekrytoijien vinkit CV:n ja työhakemuksen tekoon

Ammattirekrytoijien vinkit CV:n ja työhakemuksen tekoon

Mitä rekrytoijat etsivät työnhakijoissa? Mikä herättää kiinnostuksen ja miten hakija voi parantaa mahdollisuuksiaan edetä haastatteluun? Näihin kysymyksiin vastasi kuusi ammattilaisrekrytoijaa Monster Klubilla Alma-talolla.

Tule CV-klinikalle ja saat henkilökohtaista palautetta

Esimerkiksi jos tehtävässä vaaditaan viestintäosaamista, voit nostaa sitä erikseen esille niiden työsuhteiden kuvauksissa, joihin on sisältynyt viestintätehtäviä. CV:n ei tarvitse olla tarkka kuvaus kaikesta kokemuksesta ja osaamisesta, vaan voit painottaa haettavan tehtävän kannalta tärkeitä osa-alueita.

Matrikkelikuvaus (CV, profiilikuva, käyntikorttiin yms.)

Ansioluettelo eli CV kokoaa yhteen osaamisesi, työkokemuksesi ja koulutuksesi tiiviissä ja selkeässä muodossa. Hyvä CV pitää sisällään kaikki olennaiset tiedot haettavan työpaikan kannalta, herättäen työnantajan kiinnostuksen sinua kohtaan. Ansioluetteloa kannattaakin mukauttaa aina haettavan työtehtävän mukaan ja korostaa juuri niitä osaamisalueita ja kokemusta, mitä kyseisessä tehtävässä vaaditaan.